Напомним, речь идет о новом фискальном инструменте, введенном Законом №187 от 10 июля 2025 г.
Согласно документу, работодатели могут предлагать сотрудникам путевки на проживание в туристических объектах Молдовы, но только в сельской местности. Талоны можно будет использовать для оплаты размещения и как минимум еще одной дополнительной услуги, предоставляемой объектом.
Талоны не подлежат обмену на деньги
Годовая стоимость талонов может достигать до 50% от средней месячной зарплаты по экономике — примерно 8 700 леев в 2026 году. Они будут действительны в течение одного года с момента выпуска и не подлежат обмену на деньги.
Эти суммы не будут облагаться налогом на доход, а также взносами социального и медицинского страхования. Талоны могут выпускаться операторами в электронном виде или на бумажном носителе в виде билета или карты с номинальной стоимостью.
Использовать талоны можно будет только в местах размещения, входящих в сеть уполномоченного оператора, а работодатели смогут предоставлять их как инструмент мотивации персонала. При этом сеть может быть расширена за счет сельских пансионатов. В то же время они сами при желании могут стать уполномоченным оператором.
Для работодателей талоны представляют собой выгодный с точки зрения налогообложения механизм, поскольку не облагаются налогом, в то время как для туристического сектора это возможность увеличить число отдыхающих.
Теги: талоны на отдых, Министерство культуры, работодатели, уполномоченный оператор.
