«Надбавка за риск» для сотрудников спецподразделений - logos-pres.md
EUR/MDL - 20.19 0.0885
USD/MDL - 17.16 0.5325
VMS_91 - 3.03%
VMS_364 - 9.54%
BONDS_2Y - 7.40%
GOLD - 4,715.03 0.01%
EURUSD - 1.18 0%
BRENT - 117.29 13.73%
SP500 - 737.62 0.83%
SILVER - 80.34 0%
GAS - 2.77 8.88%

«Надбавка за риск» для сотрудников спецподразделений

Вступило в силу постановление кабмина, которое обновило методику оценки должностей в бюджетном секторе, - сообщает Logos Press.
Светлана Руденко Время прочтения: 3 минуты
Ссылка скопирована
«Надбавка за риск» для сотрудников спецподразделений

Документ, в частности, расширил специальные надбавки к зарплатам за риск для специалистов, работающих с взрывными средствами или участвующих в антитеррористических операциях.

Спецнадбавка предусмотрена для 60 должностей, занятых в выполнении особо опасных специальных задач, таких как маркировка, разминирование и уничтожение взрывных средств, из подразделений Национальной армии. Спецнадбавки предусмотрены также в отношении действий в рамках специальных антитеррористических операций для государственных служащих со специальным статусом из Службы Пограничной полиции Международного аэропорта Кишинёва (21 должность).

Надбавка будет начисляться сотрудникам ряда других специальных подразделений, а также государственным служащим со специальным статусом, которые непосредственно участвуют в антитеррористических или опасных операциях.

Системная оценка и переоценка должностей в бюджетной сфере – первый этап процесса реформы оплаты труда на 2026–2030 годы. Эти изменения более точно определяют и разъясняют роли и критерии, на основании которых будет начисляться специальный надбавка. Одновременно обеспечивается единообразное и справедливое вознаграждение для персонала в различных структурах системы безопасности и общественного порядка, задействованного в опасных и специализированных операциях.

Как отмечается в проставлении правительства, опубликованном в «Официальном Мониторе», детальная оценка должностей в бюджетной сфере проводится на основе таких критериев, как образование, знания и опыт, сложность, креативность и разнообразие, ответственность за принимаемые решения, условия труда, умственные и физические нагрузки и т.д. Координировать и организовывать процесс оценки будет Министерство финансов.

Положения проекта постановления влекут за собой финансовые расходы в размере примерно 9 142,3 тыс. леев в годовом исчислении. Большая часть изменений будет применяться со дня публикации постановления, некоторые – с августа текущего года либо с 1 января будущего.


Подписывайтесь на наши обновления


Реклама недоступна
Обязательно к прочтению*

Мы всегда рады вашим отзывам!

Читайте также