Prin introducerea salariului brut lunar și a numărului de copii aflați în întreținere, cetățenii pot compara în timp real sistemul actual de impozitare cu cel propus de autorități, vizualizând exact cum se va schimba salariul net.
Amintim că reforma propusă aduce o schimbare fundamentală de mecanism, trecându-se de la sistemul actual bazat pe scutiri personale și pentru copii la un model ce introduce un beneficiu personal direct de până la 500 de lei și câte 200 de lei pentru fiecare copil. Astfel, alocația pentru copii nu mai funcționează ca o deducere din baza impozabilă, ci este adăugată direct la venitul disponibil al salariatului.
Ministerul exemplifică printr-un caz când salariul este de 20.000 de lei. În prezent, dintr-un salariu brut de 20.000 de lei, statul oprește 34,2% prin contribuții sociale, medicale și un impozit de 12%, aplicând o scutire personală care reduce puțin taxa. Angajatul primește în final 16.313 lei.
Prin noua reformă, procentele pentru contribuții scad (la 21% și 7%), iar impozitul pe venit se reduce de la 12% la 7%. În plus, vechea scutire este înlocuită cu un ajutor direct (credit fiscal) de până la 500 de lei, scăzut direct din impozitul datorat.
Datorită acestor reduceri, taxa totală coboară la 33%, iar salariul curat crește la 16.620 de lei. Asta înseamnă un câștig în plus de 307 lei pe lună (3.684 de lei pe an) pentru angajat. Dacă există copii în întreținere, se adaugă direct câte 200 de lei pentru fiecare copil. Calculatorul poate fi accesat aici.
Amintim că reforma fiscală a fost criticată de sindicate. Exemplele analizate demonstrează că un salariat cu doi copii aflați la întreținere și cu un salariu minim de 6.300 lei ar putea înregistra o diminuare a venitului net de la 5.540 lei la 5.077,8 lei lunar, chiar și în situația în care angajatorul majorează salariul brut cu echivalentul contribuției sociale de 24%. În cazul unui salariat remunerat cu salariul mediu prognozat pentru anul curent de 17.400 lei, pierderea estimată este de circa 404,5 lei lunar. Reduceri și mai mari ar putea fi suportate de persoanele cu dizabilități sau de salariații care au în întreținere persoane cu dizabilități.
În acest context, sindicaliștii solicită introducerea unor sancțiuni contravenționale pentru angajatorii care nu vor ajusta salariile în legătură cu transferarea integrală a poverii fiscale asupra salariaților.
