В Молдове предлагают привязать минимальную зарплату к средней по экономике
EUR/MDL - 20.16 0.1229
USD/MDL - 17.36 0.333
VMS_91 - 3.03%
VMS_364 - 9.54%
BONDS_2Y - 7.40%
GOLD - 4,509.60 0%
EURUSD - 1.16 0%
BRENT - 117.29 13.73%
SP500 - 745.64 0.39%
SILVER - 75.51 0%
GAS - 2.77 8.88%

«Критерий адекватности»: минимальную зарплату привяжут к 50% от средней по экономике

Правительство приводит правовую базу, касающуюся минимальной зарплаты, в соответствие с Директивой ЕС об адекватной минимальной заработной плате. Будет введено ориентировочное референтное значение в размере 50% от прогнозируемой среднемесячной зарплаты, которое будет использоваться в качестве ориентира для оценки адекватности минимальной заработной платы, без автоматического установления ее уровня.
Светлана Руденко Время прочтения: 2 минуты
Ссылка скопирована
деньги

Проект также направлен на укрепление коллективных переговоров на национальном, отраслевом уровнях и на уровне предприятий, с тем чтобы оборотные заработные платы превышали установленный законом минимальный уровень. В связи с этим предусмотрен механизм реагирования в случае, если охват коллективными переговорами упадет ниже 80% — в такой ситуации органы власти должны будут разработать план действий по исправлению положения.

В то же время правительство назначит консультативный орган, который будет заниматься вопросами, связанными с минимальной заработной платой, в сотрудничестве с социальными партнерами.

Власти утверждают, что эти изменения необходимы для снижения уровня бедности среди работающего населения, повышения справедливости в оплате труда и приведения в соответствие с европейскими стандартами, а также для соотнесения минимальной заработной платы со стоимостью жизни и производительностью труда.

В Республике Молдова, согласно утвержденным данным на 2026 год, минимальная заработная плата по стране составляет 6 300 леев в месяц, что на 15% выше, чем в 2025 году (5 500 леев). Среднемесячная заработная плата по экономике в 2026 году составляет около 17 400 леев в месяц (прогнозируемое значение, официально используемое для расчетов и политики в области оплаты труда).


Подписывайтесь на наши обновления


Реклама недоступна
Обязательно к прочтению*

Мы всегда рады вашим отзывам!

Читайте также