Разногласия между профсоюзами, правительством и патронатами определили повестку заседания Национальной комиссии по консультациям и коллективным переговорам, которое прошло в четверг, 20 ноября.
Заместитель председателя Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы Серджиу Саинчук подчеркнул, что профсоюзы, исходя из директивы ЕС, разработали проект постановления правительства о постепенном повышении минимальной зарплаты так, чтобы к 2029–2030 годам достичь норматива в 50% от средней зарплаты по стране.
Саинчук представил аргументы, почему профсоюзы настаивают на установлении минимальной зарплаты именно на уровне 8050 леев уже в 2026 г.:
«В 2024 году соотношение между минимальной зарплатой и средней по экономике снизилось с 42,7% до 40,5%. Одновременно монетарная бедность выросла с 31,1% до 33,6%. Национальный порог бедности составляет 6294 лея нетто, а в брутто – должен быть 7860 леев. Согласно данным Национального бюро статистики, 34% работников в 2024 году получали до 8000 леев, а в бюджетном секторе – почти 38%».
В то время как профсоюзы призывают к ускоренной корректировке минимальной зарплаты, министерство финансов предлагает более «умеренный» вариант. Ведомство рассматривает сценарии от 6000 до максимум 6500 леев.
Напомним, что в программе деятельности правительства Александру Мунтяну предусмотрено постепенное повышение минимальной зарплаты до минимум10 тыс. леев и средней зарплаты — до 25 тыс. леев. Правда, там не уточняется, когда это произойдет. По словам профсоюзного лидера, эта цель правительства достижима в разумные сроки, если ежегодное повышение будет составлять не менее 1000 леев. Но подход минфина существенно отдаляет выполнение обязательств правительства.
«Если идти по этой формуле — по 500 леев ежегодно — то 10 тыс. леев, как планирует правительство, мы достигнем только в 2034 году. Разве такую цель мы себе ставили? Я твердо убежден, что обязательство, утвержденное в программе правительства, может быть выполнено. Нужна политическая воля!», — заявил Саинчук.
При этом представители бизнеса считают предложение профсоюзов в 8050 леев чрезмерным и «опасным» для экономической стабильности, особенно для малых предприятий.
«Это смелое предложение. Довольно резкий скачок. Если мы пойдем на такое повышение, это приведет к остановке деятельности многих малых и средних предприятий, которые составляют 90% экономики РМ и не обладают такими финансовыми возможностями. Многие могут даже обанкротиться», – заявил Леонид Череску, председатель Национальной конфедерации патронатов Молдовы.
Он подчеркнул, что рост минимальной зарплаты должен соответствовать производительности труда и экономическому потенциалу страны. Работодатели пока не выработали собственное предложение по размеру минимальной зарплаты, заявив, что продолжают консультации.
Сегодня минимальная зарплата в Молдове составляет 5500 леев.
Министр труда и социальной защиты Наталья Плугару заявила, что власти выступают за «поэтапное повышение, чтобы обеспечить предсказуемость и для государственного бюджета, и для частного сектора».
Министерство финансов в настоящее время работает над проектом бюджета на будущий год.
