Екатерина Хегя
По данным Национального института экономических исследований (НИЭИ), в 2020 году 20% населения, находившегося в IX-X децилях (числовая характеристика, которая делит упорядоченное множество значений, в данном случае — доходы, на десять равных частей), аккумулировали 40,5% от общего дохода. В 2024 году их доля увеличилась на 1,4 п.п. до 41,9%. Это указывает на ещё большую концентрацию ресурсов среди верхних децилей распределения доходов. В то же время, доля доходов у 20% наименее обеспеченных граждан (I-II децили) снизилась лишь незначительно (примерно на 0,2 п.п.). Это говорит не столько об ухудшении их положения, сколько о более быстром росте доходов богатых.
Кроме того, сохраняется значительный разрыв между крайними децилями: разница в доходах между бедными и богатыми выросла с 8,7% в 2020 году до 9,3% в 2024 году. Это говорит о том, что ускорение роста доходов среди верхних децилей стало основным фактором усиления неравенства и, соответственно, незначительного увеличения коэффициента Джини (статистический показатель степени расслоения общества).
Доктор экономики Екатерина Хегя, старший научный сотрудник Отдела «Социальные исследования и уровень жизни» Национального института экономических исследований АSEM, считает, что в условиях современной молдавской экономики смягчение неравенства доходов требует сочетания краткосрочных мер государственной политики и структурных реформ.
«В краткосрочной перспективе основными инструментами остаются повышение минимальной зарплаты и увеличение минимальной пенсии, что укрепит доходы наиболее уязвимых групп населения и сократит разрыв между нижними и верхними децилями распределения доходов. В среднесрочной перспективе важно рассмотреть введение элементов прогрессивности в налоговой политике, что позволит более справедливо распределить налоговую нагрузку и повысить перераспределительный потенциал бюджета. Эти меры, в сочетании с модернизацией социальных выплат и укреплением механизмов поддержки домохозяйств с низкими доходами, могут способствовать постепенному снижению уровня неравенства доходов в последующие годы», — поделилась Екатерина Хегя с Logos Press.
В Республике Молдова сохраняется разрыв между европейскими стандартами и действующими национальными механизмами обеспечения равенства и социальной защиты. Одним из ключевых аспектов является внедрение европейских ориентиров по установлению минимальной зарплаты на уровне не менее 50% от средней зарплаты. В этой связи, напомним, профсоюзы предложили установить минимальную зарплату в размере 8 050 леев. Но, по оценкам Министерства финансов, она составит 6 300 леев, исходя «из бюджетной способности и доступных ресурсов».
«Важно отметить, что даже в странах ЕС применение этого стандарта носит неоднородный характер, что предоставляет определенную гибкость, но одновременно подчеркивает масштаб необходимых реформ», — отмечает Екатерина Хегя.
По мнению ученых, основные вызовы включают необходимость адаптации национальной законодательной базы к европейским стандартам, обеспечение финансовой устойчивости предлагаемых изменений и повышение эффективности административных структур.
«Несмотря на все сложности, Правительство и Министерство труда и социальной защиты постепенно продвигаются в направлении внедрения директив и рекомендаций ЕС», — считает Екатерина Хегя.
